【保険代理店向け】精神障害における労災認定~認定プロセスと具体例~

11月25日(金)、保険代理店の皆様の会合で、弊所の弁護士荒木 俊太が『精神障害における労災認定 ~認定プロセスと具体例~』と題した講演を行いました。

従業員がうつ病などの精神障害を発症したとき、どのような場合に業務との関連性が認められ、労災となるのか、具体例を交えてわかりやすく解説いたしました。

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